Помогите пожалуйста только напишите а не бред пжж
Ответы
Відповідь:
готувала для такого ж завдання - може щось пригодиться
Види соціальних норм:
Норми моралі Спосіб запровадження поступово утверджуються у свідомості людей Хто приймає (запроваджує) звичайні люди, суспільство і є загальнообов᾽язкові; наслідки порушення - моральний і громадський осуд; форма закріплення закріплюються свідомістю людей
Звичаї, традиції, спосіб запровадження формуються десятиліттям, століттями у свідомості людей хто приймає (запроваджує) звичайні люди, ці норми відрізняються у різних державах, народів. Кожна людина вирішує для себе самостійно чи дотримуватись цих норм, Наслідки порушення громадський осуд Форма закріплення закріплюються свідомістю людей
Релігійні норми спосіб запровадження і хто приймає запровадження встановлюються священними книгами, рішеннями вищих органів релігійної конфесії і вважаються похідними від вищих сил - Бога, наслідки порушення є дійсними лише для прихильників релігії, в разі недотримання людину можуть відлучити від церкви, піддати анафемі (прокляттю), застосовувати інші заходи впливу форма закріплення священні книги
Норми права спосіб запровадження встановлює держава хто приймає (запроваджує) держава в особі законодавчого органу наслідки порушення кримінальна, адміністративна, цивільна відповідальність форма закріплення спеціальні документи: закони і підзаконні акти (постанови, розпорядження, накази)
Корпоративні норми спосіб запровадження встановлюються домовленістю засновників юридичної особи (членів відповідного об᾽єднання) хто приймає (запроваджує) засновники юридичної особи (члени об᾽єднання) наслідки порушення до членів юридичної особи може бути застосована відповідальність, передбачена нормами кількох галузей права: цивільного (наприклад, відшкодування збитків), кримінального ( наприклад, за дії, що завдали великих збитків, шахрайство), адміністративного ( накладення штрафе за порушення), трудового (дисциплінарне стягнення), господарського (наприклад, виключення з членів юридичної особи за систематичні порушення) форма закріплення установчі документи (статут, договір про спільну діяльність, положення)
Пояснення: