Группа  водителей – экспедиторов  была вовлечена в сверхурочные работы на 4 часа. В связи с отсутствием на предприятии средств для дополнительных выплат. По распоряжению директора эти работы  были компенсированы путем предоставления одного отгула. Вопрос: правомерно ли это?

Ответ:

Ответ на данный вопрос зависит от законодательства вашей страны и условий трудового договора между водителями-экспедиторами и предприятием. Однако, во многих странах компенсация сверхурочных работ может быть предоставлена в виде оплаты или отгула на выбор работника. Поэтому, если такая компенсация была предусмотрена в условиях трудового договора или есть соответствующие законодательные нормы, то такой подход может быть правомерным. Однако, в любом случае, рекомендуется консультироваться с юристом или специалистом по трудовому праву для получения точной информации, применимой к вашей ситуации.